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Stellenausschreibung: Geschäftsführung in Vollzeit
Das Conne Island sucht ab dem 01.06.2023 eine Neubesetzung der Geschäftsführung.
Wir sind ein offenes Betreiber:innen-Kollektiv und werden von einem gemeinnützigen Verein getragen. Als soziokulturelles Zentrum werden wir vom Kulturamt der Stadt Leipzig institutionell gefördert. Über Ausrichtung, die Angebote und das Programm entscheiden wir im montäglichen Plenum im Konsensprinzip. Im Conne Island zu arbeiten heißt auch, über die eigenen Arbeitsfelder hinaus zu agieren und dabei einen Überblick über das gesamte Projekt zu behalten.
Trotz der basisdemokratischen Struktur existiert die Stelle der Geschäftsführung. Neben der repräsentativen Funktion nach außen hat die Geschäftsführung auch eine Binnenwirkung: Sie soll Schnittstelle zwischen Kultur- und Politikfraktion am Conne Island sein.
Zu vergeben ist eine unbefristete Vollzeitstelle (40h). Es erwartet dich viel Raum für deine eigenen Ideen sowie 30 Tage Urlaub. Homeoffice ist nur begrenzt möglich. Bewerbungen als Team (2x20h) werden berücksichtigt.
Das sind deine Aufgaben:
• Kommunikation mit Ämtern und Institutionen (u.a. Kultur-, Jugend- und Ordnungsamt)
• Zusammenarbeit und Gremienarbeit mit anderen (sozio-)kulturellen Einrichtungen
• Projektideen entwickeln, Drittmittel beantragen, verwalten und abrechnen
• Organisation und Betreuung von Vortrags-, Info- und Bildungsveranstaltungen (in Kooperation mit anderen Vereinen, Stiftungen, Gruppen und Initiativen)
• Beantragung und Abrechnung der Institutionellen Förderung (beinhaltet die Jahresplanung gemeinsam mit den Finanzstellen)
• Mitarbeit Finanzmanagement (gemeinsam mit den Finanzstellen)
• Betreuung von FSJ, Praktika und Sozialstunden
• Conne Island Alltagsarbeit (Organisation von regelmäßigen Treffen, Einlass- und Aufbaudienste, Beantworten von Anfragern per Mail und Telefon, etc.)
Das solltest du mitbringen:
• Ein Verständnis für das Conne Island und seine Geschichte
• Erfahrung mit kollektiven Entscheidungsstrukturen
• Politisches und kulturelles Interesse
• Wünschenswert sind Vorkenntnisse des Vereins- und Steuerrechts
• Zahlen und Prozentrechnungen sollten keine Angst auslösen
• Kommunikationsfreude, Stressresistenz und Organisationsgeschick
Im Bewerbungsprozess versuchen wir unserem Anspruch gerecht zu werden, ein diskriminierungsfreier Raum zu sein. Wir verzichten auf herkömmliche Bewerbungsunterlagen. Wir bitten dich uns etwas über dich, deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu schreiben.
Die folgenden Fragen dienen deiner Orientierung:
• Warum bewirbst du dich am Conne Island?
• Welche relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten bringst du in Bezug auf die Stelle mit?
• Was sollten wir noch über dich wissen oder gibt es noch weitere Interessen und Fähigkeiten, die du am Conne Island gerne einbringen möchtest?
Bewerbungen bitte bis 20.03.2023 an bewerbung@conne-island.de. Die Bewerbungsgespräche werden in der Woche vom 27.-31.03.2023 stattfinden.